签了劳动合同提前一个月可以走吗

可以提前离职，但需按规定通知用人单位。依据《劳动合同法》，转正后应提前三十日书面通知。未及时通知，可能影响工资结算及离职证明开具。
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可提前离职。操作如下：1. 转正后，提前三十日书面通知用人单位；2. 若用人单位有暴力、威胁等行为，可即时解除劳动合同，并通知用人单位；3. 保留好通知证据，确保离职手续顺利办理。
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处理方式有提前通知和即时解除。提前通知需按合同约定，转正后提前三十日书面告知；即时解除适用于用人单位违法情况，可随时通知并解除合同。