做日工发生工伤怎么赔偿

针对日工发生工伤的情况，根据《工伤保险条例》，赔偿应包括医疗费、住院伙食补助以及交通费等。保障工伤职工权益是首要任务，赔偿不及时可能导致法律责任和声誉受损。
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日工工伤的赔付途径主要有：通过工伤保险进行赔付、雇主责任险进行赔付以及民事赔偿等方式。在选择赔付方式时，需要考虑工伤的程度、保险的覆盖范围以及赔付的效率，优先推荐通过工伤保险进行赔付，不足的部分再通过其他途径进行补充。
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针对日工工伤的赔付流程，首先确保受伤职工及时就医并保存相关医疗证明；接着向工伤保险机构报告，并提交赔付申请；同时协助职工进行工伤认定和劳动能力鉴定；最后根据决定支付相应的赔偿金额。若遇到纠纷，可以通过法律途径解决。